各界新聞網(wǎng)訊 一直以來,陜北礦業(yè)涌鑫公司安山煤礦通維隊黨支部根據(jù)公司黨委要求,結(jié)合自身實際,以“黨建+”模式聚焦區(qū)隊中心工作,奮力開創(chuàng)黨建工作新局面。
“黨建+教育”夯實思想基礎(chǔ)
該支部以標準化黨支部建設(shè)為契機,大力依托“三會一課”及主題黨日等載體,持續(xù)推進學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè),營造崇尚學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。
深入開展《習(xí)近平談治國理政》第三卷的大學(xué)習(xí)大討論,以科學(xué)的理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作;教育引導(dǎo)廣大黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
此外,組織黨員開展習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神專題學(xué)習(xí),并邀請包保領(lǐng)導(dǎo)進行專題宣講,真正把習(xí)近平總書記重要指示落實到工作中、落實到發(fā)展上、落實到崗位里,確保了習(xí)近平總書記重要講話重要指示精神落地生根。
“黨建+安全”筑牢安全“防護堤”
一個支部就是一個堡壘,一名黨員就是一面旗幟。該支部注重以知促行,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,筑起牢不可破的“安全陣地”。
設(shè)立了黨員安全責(zé)任區(qū),劃分黨員安全責(zé)任崗,重點巡查現(xiàn)場危險時段、危險點、危險源中職工的不安全行為,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,夯實現(xiàn)場安全管控能力。成立隱患排查小組,“全盤掃描”各類安全隱患。對檢查出的隱患,嚴格按照四定原則處理,確保隱患排查整改實現(xiàn)閉環(huán)管理。
同時,積極開展支部書記與“三違”人員談心談話和黨員與“三違”人員結(jié)對幫扶活動,將思想政治工作滲透到安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),當好職工的“知心人”,切實發(fā)揮黨支部把方向、管大局、保落實的責(zé)任。
“黨建+人才”充實后備力量
人才驅(qū)動是企業(yè)的核心競爭力。通維隊黨支部將黨建引領(lǐng)融于人才培養(yǎng)全過程,讓黨支部做“智造”人才培養(yǎng)的搖籃。
針對青工多、工種分散的實際,該支部充分發(fā)揮技術(shù)骨干人才的“傳幫帶”作用,組織青工分別與技能經(jīng)驗豐富的師傅簽訂“師帶徒”協(xié)議,享受“私人定制”服務(wù)。積極開展青工技能比武活動,激發(fā)青工學(xué)知識、練技能、強本領(lǐng)的熱情,形成了榜樣引領(lǐng)、鏈式驅(qū)動的技能培訓(xùn)新模式。
此外,成立“創(chuàng)客分站”作為創(chuàng)新創(chuàng)效平臺,引導(dǎo)青工拓寬思維,組織青工開展技術(shù)創(chuàng)新項目的攻關(guān),搭建起了職工成長的“高速通道”,形成“尊重知識,尊重人才”的良好氛圍,為公司實現(xiàn)“人才強企”戰(zhàn)略注入了源源不斷的內(nèi)生動力。(王宇)
編輯: 孫璐瑩
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