4月26日，記者獲悉，陜西省教育廳等五部門聯(lián)合印發(fā)《陜西省中小學法治副校長聘任與管理辦法》，明確，每所學校應當配備至少1名法治副校長。法治副校長每年要落實不少于4課時的法治教育任務(wù)。辦法明確，辦法所稱法治副校長，是由人民法院、人民檢察院、公安機關(guān)、司法行政部門(以下統(tǒng)稱“派出機關(guān)”)推薦或委派，經(jīng)學校或教育行政部門聘任，在學校兼任副校長職務(wù)，協(xié)助開展法治教育、學生保護、安全管理、預防犯罪、依法治理等工作的人員。其他單位的人員不得聘任為法治副校長。法治副校長一般不脫離原崗位，不占用學校領(lǐng)導職數(shù)與人員編制。

　　辦法明確，教育行政部門要將法治副校長工作納入教育法治工作全局，加強統(tǒng)籌謀劃和綜合協(xié)調(diào);會同派出機關(guān)做好法治副校長聘任、培訓、履職、評價、獎勵等全鏈條管理;牽頭建立法治副校長人員庫，對法治副校長聘任履職等情況實行動態(tài)管理;會同派出機關(guān)研判學生欺凌防控、未成年人違法犯罪預防等問題，引導法治副校長有針對性地開展工作。

　　派出機關(guān)要為法治副校長開展工作提供必要的工作時間和條件保障，按有關(guān)標準給予食宿、交通等補助;組織并支持法治副校長參加履職培訓或工作交流;組織對法治副校長履職情況進行考核，并將結(jié)果作為考核其工作、晉職、晉級和立功受獎的重要依據(jù)等。

　　學校要向法治副校長頒發(fā)聘書;在學校內(nèi)明顯位置公示法治副校長的姓名、工作職責、聯(lián)系電話等基本信息;加強與法治副校長溝通聯(lián)系，通報法治建設(shè)、學生欺凌治理等方面的重要情況，邀請參加有關(guān)會議，主動聽取意見建議，保障其順利參與活動、開展工作;學校校長應當配合法治副校長開展法治教育、校園安全治理等工作，落實依法治校具體要求。

　　法治副校長應當全方位履行《中小學法治副校長聘任與管理辦法》第五條規(guī)定的各項職責，利用憲法宣傳周、民法典宣傳月、春秋季開學、“4·15”全民國家安全教育日、“六·一”國際兒童節(jié)、國慶日等重要時間節(jié)點，采取舉辦講座、組織模擬法庭、開設(shè)法律診所、提供咨詢、組織實踐教學等方式，每年落實不少于4課時的法治教育任務(wù)。

　　初中、高中(中職)學校的法治副校長應重點協(xié)助學校做好學生欺凌防控、預防性侵害性騷擾等工作，實施教育懲戒，預防未成年人犯罪，共同保護未成年人合法權(quán)益。

　　每所學校應當配備至少1名法治副校長。根據(jù)工作需要，1人最多同時擔任2所學校的法治副校長。師生人數(shù)多、多校區(qū)或有需求的學?？梢云溉?名以上5名以下法治副校長。

　　市、縣(區(qū))教育行政部門應當將法治副校長培訓納入教師、校長培訓計劃，會同派出單位共同制定培訓方案，加強法治副校長履職培訓。培訓應當包括學校依法治理、未成年人保護、預防未成年人犯罪、學校安全管理等內(nèi)容，結(jié)合學生欺凌防控、預防性侵害、網(wǎng)絡(luò)詐騙等典型案例，提升法治副校長解決實際問題能力。

　　法治副校長任職前，應接受不少于8學時的培訓。任職期間，根據(jù)實際安排參加相應的培訓。法治副校長聘期一般為三年，期滿后可以續(xù)聘。

　　記者 任娜