11月12日，記者從陜西電子信息集團(tuán)獲悉：陜西電子信息集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱陜西電子)所屬烽火電子，被國務(wù)院國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)定為“標(biāo)桿”級(jí)科改示范企業(yè)，為陜西省唯一入選的“標(biāo)桿”級(jí)企業(yè)。

　　“科改示范行動(dòng)”是繼國企改革“雙百行動(dòng)”“區(qū)域性綜改試驗(yàn)”之后的又一國企改革專項(xiàng)工程，共選取了195戶改革創(chuàng)新緊迫性較強(qiáng)的國有科技型企業(yè)開展改革試點(diǎn)，旨在打造一批國有科技型企業(yè)改革樣板和自主創(chuàng)新尖兵。日前，國務(wù)院國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布“科改示范企業(yè)”專項(xiàng)評(píng)估結(jié)果。納入評(píng)估的195戶國務(wù)院“科改示范企業(yè)”中，標(biāo)桿21戶、優(yōu)秀44戶、良好59戶、合格56戶。

　　作為全省唯一入選的“標(biāo)桿”級(jí)企業(yè)，烽火電子在省國資委、陜西電子指導(dǎo)下，在限制性股票激勵(lì)、模擬崗位分紅、超額利潤分享等多項(xiàng)激勵(lì)改革中探索出新路子，建立了北京研發(fā)中心，引進(jìn)高層次人才，開展戰(zhàn)略性、架構(gòu)性、前瞻性技術(shù)研究。通過改革，企業(yè)保持良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，激勵(lì)人員留用率達(dá)到100%。

　　陜西電子將推進(jìn)“科改示范行動(dòng)”作為深化改革三年行動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)之一，相關(guān)人員圍繞改革任務(wù)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，就科改示范相關(guān)工作的落實(shí)進(jìn)行指導(dǎo)交流;在董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)多次研究企業(yè)遇到的難題;形成月度督辦機(jī)制，將完成督辦情況納入年度考核。(記者 郭軍)