記者 杜靜波 攝

　　12月1日，陜西省政協(xié)召開“老齡社會服務保障體系建設”月度協(xié)商座談會。

　　閻良區(qū)政協(xié)委員、閻良區(qū)德瑞養(yǎng)老院院長王瑞在座談會上介紹道，培養(yǎng)和建設一支數(shù)量大、專業(yè)強、層次高的養(yǎng)老服務人才隊伍，是解決養(yǎng)老難問題的關鍵因素，也是提升養(yǎng)老服務整體水平的重要保障。

　　“但是目前，我們的綜合型管理人才比較缺乏，專業(yè)護理人員缺口較大，多數(shù)年輕人不愿意從事養(yǎng)老工作。”張瑞認為，儲備和發(fā)展年輕專業(yè)養(yǎng)老人員已刻不容緩。

　　張瑞建議，陜西應該鼓勵高校設置養(yǎng)老服務相關專業(yè)，將學歷教育、職業(yè)技能培訓相結合，加快培養(yǎng)集老年醫(yī)學、康復、護理、營養(yǎng)等為一體的“一專多能”應用型人才。培養(yǎng)的同時也要注重培訓，政府應加大投入建立養(yǎng)老專業(yè)培訓基地開展相關培訓，支持條件較好的社會養(yǎng)老機構掛牌實習培訓基地，舉辦老年照護人才技能競賽和家庭服務業(yè)技能大賽，激發(fā)養(yǎng)老服務人員學習技術技能的熱情。

　　“我們還應該開展‘最美院長’‘最佳養(yǎng)老院’‘最美護理員’等評選活動，廣泛宣傳養(yǎng)老機構和養(yǎng)老服務人員的先進事跡，樹立養(yǎng)老行業(yè)先進典型，積極構建‘養(yǎng)老、敬老、孝老’的社會氛圍，倡導養(yǎng)老新生活，樹立養(yǎng)老新觀念，推動養(yǎng)老服務人才隊伍建設良性發(fā)展。” 張瑞說。