本報(bào)訊(司璐)6月15日，商洛市人社局召開全市人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作視頻會，貫徹落實(shí)人社部和陜西省人社廳持續(xù)強(qiáng)化行風(fēng)建設(shè)的決策部署，分析研判當(dāng)前工作形勢，推動系統(tǒng)行風(fēng)持續(xù)優(yōu)化、服務(wù)效能穩(wěn)步提升。商洛市人社局黨組書記、局長張銀強(qiáng)出席并講話。

　　會議要求，各縣區(qū)、各單位要認(rèn)真落實(shí)人社部和省人社廳要求，聚焦快辦行動提質(zhì)、增效、挖潛，讓企業(yè)群眾真正得實(shí)惠、享便利。要常態(tài)化推進(jìn)人社練兵比武，充分認(rèn)識常態(tài)化練兵比武的重要意義，促進(jìn)知識日積月累、技能日益精進(jìn)。要積極推動信息化便民服務(wù)創(chuàng)新提升行動，推動信息化與人社業(yè)務(wù)充分融合，推動實(shí)現(xiàn)“全數(shù)據(jù)共享、全服務(wù)上網(wǎng)、全業(yè)務(wù)用卡”。要全面開展“廳局長走流程”，通過深入了解企業(yè)群眾辦事遇到的問題和改進(jìn)的需求，疏通“堵點(diǎn)”，補(bǔ)上“斷點(diǎn)”，攻克“難點(diǎn)”，讓政策落地生效、惠及民生。要優(yōu)化提升老年人等特殊群體便民服務(wù)，提升服務(wù)均等化、普惠化、便捷化水平。要全面推進(jìn)“好差評”制度落實(shí)落地，確保件件有整改、實(shí)名差評有反饋，切實(shí)優(yōu)化改進(jìn)服務(wù)。

　　會議強(qiáng)調(diào)，全市各縣區(qū)人社系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)同志作為第一責(zé)任人，必須強(qiáng)化工作責(zé)任，親自抓謀劃、抓落實(shí)、抓督辦，確保工作順暢銜接、有序開展。要堅(jiān)持底線思維，從細(xì)微處入手，緊盯苗頭性、傾向性問題，采取針對性措施，抓鐵有痕、踏石留印，擰緊行風(fēng)建設(shè)的發(fā)條。要突出績效導(dǎo)向，堅(jiān)決出實(shí)招、求實(shí)效，緊盯工作任務(wù)，用群眾滿意度作為檢驗(yàn)我們績效的最終標(biāo)準(zhǔn)。要強(qiáng)化考核追責(zé)，加強(qiáng)考評問責(zé)，將考核結(jié)果作為評優(yōu)評先、選拔干部的重要依據(jù)。要暢通問題反映渠道，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、媒體監(jiān)督作用，做到有訴必應(yīng)、有舉必查、查必有果、糾必到位。