開展掃黑除惡專項斗爭，靖邊縣委組織部圍繞黨建中心工作，以強化基層黨組織為核心，運用“三個結(jié)合”，將掃黑除惡專項斗爭作為一項重大政治任務(wù)來抓，宣傳發(fā)動，摸排線索，打早打小，除惡務(wù)盡，努力營造人人皆知、共同參與的良好氛圍，值得學(xué)習(xí)借鑒。

　　堅持黨組織活動與掃黑除惡宣傳工作相結(jié)合。圍繞主題黨日活動深入推進，將掃黑除惡知識作為主題黨日活動的重要內(nèi)容。圍繞“談心談話”活動，組織黨員干部走村入戶，加強掃黑除惡宣傳和線索摸排工作，鼓勵群眾增強依法維權(quán)意識，運用法律手段積極與黑惡勢力作斗爭。

　　堅持村干部隊伍建設(shè)與掃黑除惡專項斗爭相結(jié)合。以村“兩委”干部聯(lián)審工作為抓手，開展村(社區(qū))“兩委”換屆工作“回頭看”，明確目標任務(wù)，強化工作安排，夯實工作責(zé)任。以補齊配強村“兩委”班子為抓手，高標準、嚴要求把握政策。清理村(社區(qū))“兩委”干部中受過刑事處罰的，認定為“村霸”和“涉黑涉惡”的人員。對村“兩委”主要負責(zé)人缺額的，嚴格按照“一肩挑”要求進行補配，嚴格對補配人選進行縣級部門資格聯(lián)審。

　　堅持機制體制建設(shè)與掃黑除惡督查考核相結(jié)合。建立村(社區(qū))干部違紀違法信息報告制度，凡涉及村(社區(qū))干部因違紀違法受到拘留、審判、處罰或處分的，紀檢監(jiān)察、政法等部門要及時將情況函告縣委組織部。全面推行村(社區(qū))干部資格聯(lián)審制度，凡涉及村(社區(qū))干部調(diào)整，必須經(jīng)過縣級部門資格聯(lián)審。推行軟弱渙散村(社區(qū))黨組織整頓掛牌督辦制度，對黑惡勢力、宗族勢力干擾滲透，信訪和矛盾糾紛突出，宗教無序蔓延的重點村、難點村，派出工作組，確保問題得到有效解決。建立專項督導(dǎo)督查機制，成立專項督導(dǎo)組，重點對各鎮(zhèn)、各村掃黑除惡專項斗爭進行督查，了解工作進展情況，檢查工作成效。