近年來，丹鳳縣牢牢把握新時代“楓橋經驗”的科學內涵和實踐要求，立足縣域實際、堅持守正創(chuàng)新，做深做實溯源治理、努力將矛盾糾紛止于未發(fā)、化于萌芽，全面提升基層治理水平。

　　錨定“黨建引領”基本點，勾勒共建新“楓”光

　　黨建引領是新時代“楓橋經驗”的政治靈魂。丹鳳縣充分發(fā)揮基層黨組織在社會治理現代化建設中的引領作用，構建多元善治新格局。靶向施策，擰緊責任鏈條。充分發(fā)揮村級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，建立重點人群紅橙綠“三色碼管理”機制，分類制定風險化解或糾紛排查措施，確保“底數清、措施準”;堅持因地制宜，分級分類圈定村級黨組織工作重點，落實“一村一策”，確保治理措施有力有效。細化舉措，提高工作效能。聚焦基層平安建設重點任務，將年度工作量化分解，建立階段性任務清單，逐個完成、逐項銷號，確保“每周有進度、每月有落實、季度見成效”。織密網格，優(yōu)化治理體系。以網格為重心，依托“村(社區(qū))-網格-中心戶”三級體系，將信訪接待、糾紛調解、議事協(xié)商等功能整合進網格，打造“一平臺受理、一攬子解決”服務模式，推動黨建網、治理網、服務網“三網合一”，切實把黨的組織優(yōu)勢轉化為治理效能。

　　緊盯“三治融合”關鍵點，描摹共治新“楓”采

　　自治、德治、法治“三治融合”是新時代“楓橋經驗”的主要路徑。丹鳳縣不斷加強實踐探索和方式創(chuàng)新，持續(xù)破解基層治理的“隱藏密碼”。夯實自治基礎，激活治理內生力。緊盯縣域主城區(qū)，充分發(fā)揮“紅色驛站”“紅色物業(yè)”“商圈黨群服務中心”等黨建設施、機制作用，組建由快遞騎手、樓棟長、物業(yè)保安等為主體的志愿服務隊，持續(xù)壯大群防群治力量。健全德治保障，釋放治理驅動力。不斷放大鄉(xiāng)風民俗以文育人、以文化人作用，推動移風易俗與基層治理融合發(fā)展，采取修訂村規(guī)民約、搭建“民情議事會”、推廣“紅黑榜”“積分制”等務實舉措，全方位調動基層治理積極因素。注重法治兜底，注入治理牽引力。一方面，開展“送法上門”“巡回法庭”等法律服務，加強普法宣傳、推動法律資源向基層下沉;另一方面，建立上下貫通的調解體系，綜合運用人民調解、司法調解、行業(yè)調解等非訴訟解紛方式化解矛盾，營造濃厚“依法找法用法”氛圍。

　　站穩(wěn)“人民主體”落腳點，繪就共享新“楓”尚

　　人民主體是新時代“楓橋經驗”的核心價值。丹鳳縣堅持以人為本，把為人民服務作為基層治理的鮮明導向。聚焦體制機制改革，增強服務效能。通過整治形式主義，出臺村級黨組織權責清單，壓減證明事項、規(guī)范服務方式、縮短審批流程;持續(xù)鞏固“三無小區(qū)”治理成果，組建社區(qū)“大黨總支”，實現居民區(qū)綜合治理功能全覆蓋。做好資源力量整合，拓寬服務渠道。常態(tài)化開展“雙報到”活動，組織縣直機關單位與社區(qū)簽訂“共建協(xié)議”、在職黨員列席所在社區(qū)黨建聯(lián)建會，推動力量下沉、資源下沉;推行“群眾點單、社區(qū)派單、黨員接單”服務模式，精準對接群眾需求，提升群眾滿意度。運用創(chuàng)新思維破局，提升服務準度。依托黨群服務中心特色功能部室，開發(fā)社區(qū)“樂享鄰里”、少兒成長服務站、便民服務港灣等特色服務功能，滿足群眾多樣化需求;在廣泛收集民意、充分討論驗證的基礎上制定村級黨組織“一年十件實事”，讓便民利民措施落到實處。(來源：陜西黨建網)